Veel ondernemers die tijd en moeite willen besparen komen vanzelf uit bij het begrip payrolling. We zien dat er echter nog altijd mensen zijn die niet weten wat dit eigenlijk inhoudt. Tijd om daar verandering in te brengen. Bekijk ook: https://payrollkaart.nl/payroll-eindhoven/
Hoe het werkt
Want hoe werkt payrolling eigenlijk? Payrolling is een bijzondere vorm van het inhuren van personeel. Het payrollbedrijf heeft de payrollmedewerkers in dienst die voor jouw bedrijf werken. De payroll-onderneming verstrekt personeel in bruikleen, je huurt hen als het ware als klant. Je werft de payrollmedewerkers zelf aan, bepaalt hun salaris en heeft volledige begeleiding tijdens het werken. Het payrollbedrijf neemt alle administratieve taken van de werkgever uit handen. Dit bedrijf zorgt voor de arbeidscontracten, de jaarrekening, de salarisadministratie en de pensioenopbouw.
Personeel?
Payrollers hebben recht op ten minste dezelfde arbeidsvoorwaarden als de werknemers met een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd. Als je personeel aanneemt via een uitzendbureau of payrollbedrijf, moet je het payrollbedrijf informeren over de arbeidsvoorwaarden van je werknemers. Bij payrolling Zwolle werk je als zelfstandige via een payrollbedrijf. Je bent zelf dus niet hun werknemer.
Het payrollbedrijf zorgt voor je facturen, salarisadministratie en medische verzekeringen, arbeidsongeschiktheid en werkloosheid. Je regelt zelf je klussen. Je echter geen recht meer op een privé-ondernemerschapsvergoeding en btw-aftrek. Het uitbesteden van de werkzaamheden is echt een handige manier om erg veel tijd te besparen. Het is dan ook niet zo raar om in te zien dat zoveel bedrijven de laatste tijd kiezen voor payrolling. Ook jij zou hier zeker eens over na moeten denken!